8月15日，集团党委召开第5次党群例会。集团总经理、党委副书记沙鸣作重要讲话。集团党委副书记、纪委书记、工会主席栗美霞，党委常委徐建华出席。
本次例会按照群众路线教育实践活动“边查边改、边学边改”的要求，压缩会议时长、精简会议内容、减少召开频度，按照集中和视频相结合的方式，集中交流了四大板块公司党委1-7月份党群工作和群众路线活动参与情况，以书面方式通报了集团2012年和2013年1-6月党建“五个体系”考核情况以及集团党群系统前期党建工作完成情况，部署了下阶段党群重点工作计划。
沙鸣在讲话中简要通报了集团领导班子、领导干部和总部机关“四风”问题征求意见情况，剖析了集团生产经营工作形势和面临的突出问题，强调党群工作和群众路线教育实践活动要融入中心，要在引领干部职工认清形势，激励干部职工坚定信心，凝聚干部职工攻坚克难上下功夫。要贯彻中央精神，融入中心工作，扎实推进集团教育实践活动；要坚定信心，提振精神，聚焦中心，提升服务科学发展效果。他要求各级党组织要发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，引领干部职工正确看待“四风”问题，清醒认识经营形势，进一步明确工作任务，切实推动整改落实。他指出，集团上半年生产经营情况，既有国际国内形势的影响因素，也有企业自身对集团年度预算指标执行原因，尤其是应收账款多、库存产品多等长期困扰的老难题仍然存在，各级党组织尤其是企业领导班子要以群众路线活动为契机，以反“四风”为载体，集思广益、民主集中，按照“三分析三不放过”的方法，拿出真态度、扎实真研讨、制订真方案、解决真问题、务求真成效，一级抓一级，层层抓落实，确保各项工作落到实处。确保完成年度预算目标。
栗美霞结合反“四风”强调，要创新交流和考核的形式，提高各板块的工作交流成效；党群相关部门要以开展群众路线活动为契机，从开短会、说短话做起，表率力戒“四风”。